Jei 2023-ieji Lietuvos startuoliams buvo prastovų ir efektyvumo bei pelningumo rodiklių augimo metai, tai daugiau pokyčių galima tikėtis 2024-aisiais, sako Lietuvos vienaragių asociacijos prezidentė Inga Langaiti.

Pernai Lietuvos startuolių ekosistema pritraukė 272 mln. eurų investicijų, tačiau daugiau nei 80 proc. Šios sumos susideda iš 3 investicijų – į antrąjį Lietuvos vienaragį Nord Security ir Surfshark (100 mln. USD), saulės kolektorių projektavimo programinės įrangos lyderį „PVcase“ (100 mln. USD) ir debesų optimizavimo platformą CAST AI (55 mln. USD). Šiandien Lietuvoje veikia daugiau nei 870 startuolių, kuriuose dirba apie 18 žmonių. Talentai. Per pirmuosius tris metų ketvirčius startuoliai Lietuvos biudžetą papildė 275 mln. eurų.

„Unicorns Lithuania“ vadovas prognozuoja, kad šiais metais daugiau startuolių Lietuvoje planuos agresyvesnį verslo augimą, o didesni proveržiai greičiausiai įvyks 2024 metų antroje pusėje. I. Langaitės teigimu, pažangiausios dirbtinio intelekto technologijos neabejotinai įtakos šiam reikalui. .

„Sėkmingą startuolį galima sukurti ir nišinėje srityje, jei ši sritis kasmet auga 100%, bet kad ir kokia gera būtų ši perspektyvi sritis, nieko ten nepadarysi, jei nesupranti, ką tai reiškia“ Turite daryti tai, ko norite, ir kad jūs tai žinote, suprantate ir kuriate tikrą vertę produkto vartotojui. Rinkose yra daug neapibrėžtumo, o tai ypač akivaizdu dirbantiems su JAV rinka.Pataisymai užtrunka, bet startuoliai „Mokomės gyventi naujoje realybėje – ir tai leidžia pažvelgti į ateitį ir Lietuvos technologijų sektorius su santūriu optimizmu“, – sako jis I. Langaitė.

Prisiminkite kelis sėkmės pavyzdžius – startuoliai, kurie sugebėjo pritraukti investicijų net ir labai sunkiais laikais, planuoja plėtrą ir stabilų augimą – naujienų iš jų galite tikėtis ir šiemet.

1. Cast AI. Nors šio startuolio kūrėjai ir vadovybė savo verslą plėtoja iš Šiaurės Amerikos, pats produktas – verslo AI infrastruktūros inžinerinis robotas kuriamas Vilniuje, kur įkurtas Cast AI inžinerijos centras. Šiandien minėtame centre dirba daugiau nei 50 darbuotojų, kurių vidutinis atlyginimas siekia 7, eurus neatskaičius mokesčių. 2023 metais „Cast AI“ kovą surinko 20 mln., o lapkritį – dar 35 mln. Amerikos doleris. „Cast AI“ įkūrėjai anksčiau sėkmingai pardavė „Google“ ir „Oracle“.
2. Amlyse. Finansinių nusikaltimų prevencijos startuolis „Amlyze“ 2023 metais pritraukė 1 milijono eurų investiciją ir pranešė apie pasirengimą geografinei ir komandos plėtrai. Fintech sektorius, kuriame veikia dauguma „Amlyze“ klientų, šiandien išlieka vienu perspektyviausių sektorių, o tarptautinių pervedimų apimtys ir toliau ženkliai augs. Dėmesio sulaukia ir išskirtinė startuolio komanda – buvusi Lietuvos banko Finansų rinkos priežiūros tarnybos direktorė Jekaterina Govina, LB Pinigų plovimo prevencijos departamento vadovė Eglė Kontautaitė, buvęs Finansinių nusikaltimų tyrimo tarnybos direktoriaus pavaduotojas Mindaugas Petrauskas ir kiti ekspertai. sujungė jų pastangas.
3. „Vinted Joe” Ji integruoja ir optimizuoja „Vinted“ klientų trečiųjų šalių vežėjų infrastruktūrą ir sukuria pašto mašinų tinklą, jau veikiančią daugiau nei 1 tašką Prancūzijoje. Šiuo metu bendrovės valdomą tiekėjų tinklą sudaro daugiau nei 40 įmonių 16 Europos šalių, o daugiau nei 2021 mln. prekių išsiųsta vos 200 įmonių. mokesčiai. Pirmaisiais veiklos metais „Vinted Go“ išaugo į talentingą 120 žmonių komandą, o šiandien joje dirba 229 darbuotojai ir gausi klientų aptarnavimo komanda. Spalį jie įsigijo olandų įmonę „Homerr“, taip sustiprindami savo pajėgas Belgijoje ir Olandijoje.
4. PV būklė. „Solar Park Design Software Leader PVcase 2023“ sužibėjo labai ryškiai – pritraukė 100 mln. USD investicijų ir įsigijo „Anderson Optimization“, populiariausią saulės elektrinių vietos platformą JAV. Investiciniai fondai teigia, kad investavo į PVcase dėl savo ilgalaikio siekio integruoti visus saulės elektrinės projektavimo ir eksploatavimo proceso etapus į vieną platformą. Lietuvoje įsikūrusi „PVcase“ siūlo programinės įrangos produktus, plačiai naudojamus stambių saulės elektrinių projektuotojų ir savininkų. Šiandien startuolis vien Lietuvoje turi daugiau nei 140 darbuotojų, komanda plečiasi ir JAV.
5. Atraskite biologijos mokslus Startuolis siekia sudaryti sąlygas gyvybės mokslų pažangai pateikdamas inovatyviausias analitines priemones moksliniams tyrimams, diagnostikai ir gydymui. Komandą sudaro molekulinės biologijos, chemijos, mikrofluidikos, mechanikos, elektronikos ir programavimo specialistai – 65 darbuotojai Lietuvoje ir JAV. Šiandien įmonė intensyviai plėtoja unikalia kapsulių technologija paremtą produktų portfelį, leidžiantį itin dideliu našumu vykdyti daugiapakopius molekulinės biologijos procesus, o artimiausiu metu produktus planuojama pritaikyti onkologiniams tyrimams. 2022 metais „Atrandi Biosciences“ pardavimo pajamos siekė 1,9 mln. Euras toliau auga. Iš viso jis pritraukė daugiau nei 8 mln. Eur investuotojai ir rizikos fondai, iš kurių 4,5 mln. eurų – pernai.
   
6. Didelis finansavimas. Pirmajai Lietuvoje klimato technologijų bendrovei „HeavyFinance“ 2023 metais suteikta ES sutelktinio finansavimo paslaugų teikėjo licencija. Su nauja licencija bendrovė vykdys tarptautinę plėtrą su tvariu investiciniu produktu – žaliosiomis paskolomis ūkininkams. HeavyFinance turi 10 tūkst. Registruoti investuotojai, kurie per platformą jau investavo 40 mln. eurų paskoloms Europos ūkininkams. 2023 metais įmonė pritraukė investicijų už 3,3 mln. Pernai taip pat skelbta, kad „Vinted“ įkūrėjas Mantas Mikuckas investuoja 1 mln. eurų žaliosioms paskoloms ūkininkams per „HeavyFinance“ platformą, taip pat teiks jiems strategines konsultacijas.
7. Visapusiška transmisija. Omnisend elektroninio pašto rinkodaros automatizavimo platforma veikia savarankiškai, nereikalaujant išorinių investicijų, o tai neįprasta startuolių sektoriuje pasauliniu mastu. Net ir sunkmečiu rinkose jų pajamos 2022 metais išaugo 56,2%, siekdamos 20,9 mln. eurų, o visos grupės konsoliduotos pajamos – apie 54%, iki 31 mln. eurų. Daugiau nei 200 žmonių naudojasi produktais, kuriuos sukūrė maždaug 100 žmonių komanda. Prekybos el. paštu įmonių iki 130 šalių, dauguma jų yra JAV, tačiau pagrindiniai įmonės biurai veikia Vilniuje ir Gražioje. Rytis Laurinavičius, „Omnisend“ įkūrėjas ir vadovas, viešai yra pareiškęs, kad vienaragio statusas jiems nėra tikslas savaime, tačiau prieš dvejus metus jie jau buvo arti jo: „Atsižvelgiant į šiandienines pardavimų apimtis ir potencialią tuometinę vertę, mes tikriausiai yra labai arti „Mes viršysime šį tikslą arba net viršysime jį”.
8. carVertikalė. 2023 metų automobilio istoriją pranešanti „carVertical“ demonstruoja išskirtinę lyderystę – dirba pelningai, 500 eurų skirdama opcionų programoje dalyvavusių darbuotojų akcijoms išpirkti, o dar 100 eurų nukreipė socialinei iniciatyvai – paaukojo miško išsaugojimui per „Sengirės fondas“. UAB „CV Group“ šiuo metu dirba 140 darbuotojų. 2022 metais jie pardavimo pajamas padidino 30%, siekdami 23,3 mln. eurų, o jų pajamos užsienyje siekė 95 proc. dalis. 2023 metais „CarVertical“ taip pat buvo įtraukta į „Financial Times“ 1000 greičiausiai augančių Europos įmonių sąrašą. Ji užima antrąją vietą tarp visų „Financial Times“ listinguojamų Lietuvos įmonių, o tarp IT ir programinės įrangos įmonių – pirmą.
9. Hostingeris. Praėjusių metų spalį naujuoju „Hostinger“ direktoriumi oficialiai tapo Daugirdas Jankus, anksčiau šešerius metus dirbęs grupės rinkodaros direktoriumi. Jis pakeičia ilgametį direktorių Arną Stöblą, kuris ir toliau eina Hostinger direktorių tarybos pirmininko pareigas. 2022 metais „Hostinger Group“ konsoliduotas pardavimo pajamas padidino 64% iki 69,6 mln. eurų. Praėjusiais metais Hostinger teigia, kad jie baigė 1,53 mln. Vartotojai daugiau nei 150 šalių. Anot D. Jankaus, grupė kasmet auga panašiu mastu ir augimas vis spartėja, tad jų tikslas – išlaikyti augimą ir tapti prieglobos kompanija Nr.1 ​​pasaulyje.
10. TransferGo. 2023 metų viduryje tarptautinių pervežimų startuolio „TransferGo“ vadovas Domantas Dvilinskas viešai prisipažino, kad jie padarė didelį postūmį į vienaragį – dirbo pelningai – ir jų vertinimas per 2–3 metus gali siekti 1 mlrd., nors tai labai priklausys. apie situaciją turguje. „TransferGo“ iki šiol surinko 127 mln. JAV dolerius investuojanti platforma vienija daugiau nei 5 mln. Registruoti vartotojai 160 rinkų. Įmonėje šiuo metu dirba daugiau nei 350 darbuotojų, pagrindinės įmonės atstovybės veikia Vilniuje ir Londone. 2023 metais jie taip pat paskyrė naują vyriausiąją veiklos direktorę, kuria tapo Monika Snitke, atsakinga už finansines operacijas.
11. Ofoko, Lietuvoje veikiantis RRR.lt pavadinimu, valdo vieną didžiausių naudotų automobilių elektronikos dalių įmonių pvz. Prekybos platformos Vakarų ir Šiaurės Europoje. Įmonė įkurta 2016 m. Tuo metu pardavėjų buvo tik 10. 2020 metais „Ovoko“ buvo svarbiausia, nes, gavus pirmąjį milijoną eurų investicijų, prasidėjo spartus įmonės augimas ir plėtra Vakarų Europoje, 14 mln. 2022 metais jie taip pat gavo investiciją eurais. Šiuo metu „Ovoko“ komandoje dirba 130 profesionalų, kurie vienija 2,7 tūkst. Pardavėjai visame pasaulyje, siūlantys 12 milijonų automobilių dalių. „Ovoko“ taip pat buvo apdovanotas „Vilnius TechFusion Startup Awards“ apdovanojimais „Kylanti žvaigždė“ už 2023 m. Pasiekimai.
12. „Oksibetas”. Lietuvos biotechnologijų startuolis „Oxipit“ medicinoje pritaikė dirbtinio intelekto ir vaizdo atpažinimo technologijas. Ekspertų teigimu, tai didelis žingsnis medicinos srityje, sulaukęs didžiulio susidomėjimo visame pasaulyje. Lietuvių sukurti įrankiai palengvina gydytojų darbą ir pagerina diagnostikos kokybę. Šiuo metu bendrovė siūlo du produktus: ChestEye ir ChestLink. Praėjusių metų pradžioje „Oxybet“ surinko 3,8 mln. Amerikos doleris. „Oxipit“ komandą sudaro profesionalai, praeityje pasiekę reikšmingų laimėjimų dirbtinio intelekto srityje, daugelis kurių taip pat sukūrė pasaulinio lygio AI sprendimus kitose įmonėse.